ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਸੰਘਰਸ਼ ਅਤੇ ਇਸਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਨ ਦੇ ਤਰੀਕੇ

ਜੇ ਕੋਈ ਵਿਅਕਤੀ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਆਲੇ ਦੁਆਲੇ ਦੇ ਸੰਸਾਰ ਨਾਲ ਇਕਸੁਰਤਾ ਵਿੱਚ ਰਹਿੰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਉਸ ਨੂੰ ਇੱਕ ਖੁਸ਼ਹਾਲ ਵਿਅਕਤੀ ਕਿਹਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਹਾਲਾਂਕਿ, ਜੇਕਰ ਅੰਦਰੂਨੀ ਸ਼ੰਕਾਂ ਨੇ ਆਰਾਮ ਨਹੀਂ ਦਿੱਤਾ ਅਤੇ ਕਈ ਵਾਰੀ ਆਤਮਾ ਨੂੰ ਤਸੀਹੇ ਵੀ ਦਿੰਦੇ ਹਾਂ, ਤਾਂ ਇਹ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਇਕ ਅੰਦਰੂਨੀ ਵਿਰੋਧਤਾ ਦਾ ਸਵਾਲ ਹੈ. ਅਸੀਂ ਇਹ ਸਮਝਣ ਦਾ ਸੁਝਾਅ ਦਿੰਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਕਿਸ ਕਿਸਮ ਦੀ ਟਕਰਾਅ ਅੰਦਰੂਨੀਕਰਨ ਸੰਬੰਧੀ ਹੈ

ਇਕ ਅੰਦਰੂਨੀ ਉਲੰਘਣਾ ਕੀ ਹੈ?

ਮਨੋਵਿਗਿਆਨੀ ਦੇ ਮਾਹਿਰਾਂ ਦਾ ਕਹਿਣਾ ਹੈ ਕਿ ਅੰਦਰੂਨੀਕਰਨ ਦੇ ਸੰਕਲਪ ਦਾ ਮਤਲਬ ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਮਾਨਸਿਕ ਸੰਸਾਰ ਦੇ ਅੰਦਰ ਇੱਕ ਸੰਘਰਸ਼ ਦਾ ਭਾਵ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਇਸਦੇ ਉਲਟ ਨਿਸ਼ਾਨੇ ਵਾਲੇ ਇਰਾਦੇ ਦੀ ਟੱਕਰ ਹੈ. ਅਜਿਹੇ ਮਨੋਰਥਾਂ ਵਿਚ ਵੱਖਰੀਆਂ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ, ਰੁਚੀਆਂ, ਕਦਰਾਂ-ਕੀਮਤਾਂ, ਟੀਚਿਆਂ ਅਤੇ ਆਦਰਸ਼ਾਂ ਹਨ. ਮਨੋਵਿਗਿਆਨ ਵਿਚ, ਮੁੱਖ ਜਗ੍ਹਾ ਲੋੜਾਂ ਅਤੇ ਸਮਾਜਿਕ ਬੁਨਿਆਦ ਵਿਚਕਾਰ ਸੰਘਰਸ਼ ਅਤੇ ਨਾਲ ਹੀ ਵਿਅਕਤੀ ਦੀਆ ਲੋੜਾਂ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਵੀ ਦਿੱਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ.

ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਸੰਗਠਨਾਂ ਦੇ ਕਾਰਨ

ਇਹ ਤਿੰਨ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਪ੍ਰਕਾਰ ਦੇ ਸਬੰਧਿਤ ਕਾਰਨਾਂ ਨੂੰ ਪਛਾਣਨ ਦੀ ਆਦਤ ਹੈ:

  1. ਅੰਦਰੂਨੀ - ਅੰਦਰੂਨੀ ਢਾਂਚੇ ਦੇ ਭਾਗਾਂ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਸਮਝੌਤੇ ਦੀ ਅਣਹੋਂਦ ਵਿਚ ਇਕ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਵਿਚਕਾਰ ਵਿਰੋਧਾਭਾਸੀ ਪ੍ਰਗਟਾਵਾ.
  2. ਬਾਹਰੀ - ਸਮੂਹ ਵਿਚਲੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਦੁਆਰਾ ਸ਼ਰਤ ਦਿੱਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ. ਇੱਥੇ, ਇੱਕ ਇਨਸਟਰੋਵਰਸਨਕਲ ਟਕਰਾਅ ਆਪਣੀ ਲੋੜ ਨੂੰ ਸੰਤੁਸ਼ਟ ਕਰਨ ਦੀ ਅਸੰਭਵਤਾ ਤੋਂ ਪੈਦਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ.
  3. ਸਮਾਜ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਦੁਆਰਾ ਸ਼ਰਤ, ਬਾਹਰੀ, ਇੱਕ ਸਮਾਜਿਕ ਮਾਈਕਰੋਸਿਸਟਮ ਦੇ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਹੋਣ ਵਾਲੇ ਅੰਦਰੂਨੀ ਉਲਝਣਾਂ ਅਤੇ ਸਮਾਜਿਕ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਅਤੇ ਆਰਥਕ ਜੀਵਨ ਦੇ ਸੁਭਾਅ ਤੋਂ ਪੈਦਾ ਹੋਣ ਵਾਲੀ ਅਜਿਹੀ ਧਾਰਨਾ ਨਾਲ ਜੁੜਿਆ ਹੋਇਆ ਹੈ.

ਅੰਦਰੂਨੀਕਰਨ ਦੇ ਸੰਘਰਸ਼ ਦੇ ਕੰਮ

ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਿਕ ਬਚਾਅ ਦੀਆਂ ਹੇਠ ਲਿਖੀਆਂ ਪਰਿਕਿਰਿਆਵਾਂ ਨੂੰ ਰਚਨਾਤਮਿਕ ਅਤੇ ਵਿਨਾਸ਼ਕਾਰੀ ਕਾਰਜਾਂ ਕਿਹਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਮਨੋਵਿਗਿਆਨ ਦੇ ਖੇਤਰ ਵਿਚ ਪਹਿਲੇ ਮਾਹਿਰਾਂ ਵਿਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ:

  1. ਸੰਚਾਰੀ (ਜਾਣਕਾਰੀ ਵਾਲੇ, ਜਾਂ ਜੋੜਨਾ) - ਲੋਕ ਇਕ ਦੂਜੇ ਨੂੰ ਪਛਾਣਨ, ਹੌਲੀ ਹੌਲੀ ਸਮਝਣ ਅਤੇ ਹੌਲੀ-ਹੌਲੀ ਇਕੱਠੇ ਆਉਣਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਦੇ ਹਨ.
  2. ਸਮਾਜਿਕ ਤਬਦੀਲੀਆਂ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਇੱਕ ਸ੍ਰੋਮੂਲੈਂਟ ਅਤੇ ਇੱਕ ਸ਼ਕਤੀ ਦਾ ਕੰਮ
  3. ਸਮਾਜ ਵਿਚ ਜ਼ਰੂਰੀ ਸੰਤੁਲਨ ਦੇ ਗਠਨ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਫੰਕਸ਼ਨ.
  4. ਵੱਖ-ਵੱਖ ਹਿੱਤਾਂ ਨੂੰ ਖੁਲਾਸਾ ਕਰਕੇ ਸਮਾਜ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਦੀ ਗਾਰੰਟੀ.
  5. ਪੁਰਾਣੇ ਨਿਯਮਾਂ ਅਤੇ ਕਦਰਾਂ-ਕੀਮਤਾਂ ਨੂੰ ਮੁੜ ਪੇਸ਼ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਮਦਦ.

ਦੂਜੇ ਕਾਰਜ ਆਮ ਤੌਰ ਤੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ:

  1. ਅਸੰਤੁਸ਼ਟੀ, ਉਤਪਾਦਕਤਾ ਦੇ ਨੁਕਸਾਨ, ਮਾੜੀ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਸਥਿਤੀ .
  2. ਸੰਚਾਰ ਪ੍ਰਣਾਲੀਆਂ ਦੀ ਉਲੰਘਣਾ
  3. ਕਿਸੇ ਦੇ ਆਪਣੇ ਗਰੁਪ ਦਾ ਆਦਰ ਕਰਨਾ ਅਤੇ ਦੂਜਿਆਂ ਨਾਲ ਮੁਕਾਬਲੇ ਦੀ ਘਾਟ
  4. ਇੱਕ ਦੁਸ਼ਮਣ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਦੂਜੇ ਦਾ ਵਿਚਾਰ
  5. ਸਮੱਸਿਆ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਨ ਦੀ ਬਜਾਏ ਅਪਵਾਦ ਨੂੰ ਜਿੱਤਣਾ ਵਧੇਰੇ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ.
  6. ਅੰਦਰੂਨੀ ਵਿਰੋਧਤਾ ਦੇ ਸੰਕੇਤ

ਅੰਦਰੂਨੀਕਰਨ ਦੇ ਸੰਘਰਸ਼ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਅਜਿਹੀ ਇੱਕ ਧਾਰਨਾ ਹੇਠਲੀਆਂ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਹਨ:

  1. ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਅੰਦਰੂਨੀ ਵਿਸ਼ਵਵਿਊ ਦੇ ਸਾਰੇ ਤੱਤਾਂ ਨੂੰ ਸੰਬੋਧਨ ਕਰੋ.
  2. ਹਿੱਤਾਂ, ਟੀਚਿਆਂ, ਭਾਵਨਾਵਾਂ ਅਤੇ ਇੱਛਾਵਾਂ ਵਿਚਕਾਰ ਵਿਰੋਧਾਭਾਸ ਹਨ.
  3. ਨਕਾਰਾਤਮਕ ਪ੍ਰਤੀਕ੍ਰਿਆਵਾਂ ਦੀ ਦਿੱਖ.

ਅੰਦਰੂਨੀ ਤਿਆਗ ਦੀਆਂ ਕਿਸਮਾਂ

ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਮਨੁੱਖਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰੂਨੀ ਵਿਰੋਧ ਦੇ ਅਜਿਹੇ ਕਿਸਮ ਦੇ ਸੰਘਰਸ਼ਾਂ ਨੂੰ ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ:

  1. ਪ੍ਰੇਰਣਾਦਾਇਕ - ਆਪਣੀਆਂ ਇੱਛਾਵਾਂ ਦੀ ਇੱਛਾ ਅਤੇ ਸੁਰੱਖਿਆ ਲਈ ਇੱਕ ਅਸਹਿਮਤੀ ਹੈ
  2. ਨੈਤਿਕ - ਨਿੱਜੀ ਅਤੇ ਨੈਤਿਕ ਰਵੱਈਏ ਦੀ ਇੱਕ ਡੌਕਿੰਗ ਨਹੀਂ ਹੈ.
  3. ਅਨੁਕੂਲਤਾ - ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਖੇਤਰ ਅਤੇ ਸਮਾਜ ਵਿਚ ਆਦਤ ਦੀ ਗੁੰਝਲਤਾ.
  4. ਅਪੂਰਣ ਸਵੈ-ਮਾਣ ਆਪਣੀ ਖੁਦ ਦੀ ਕਾਬਲੀਅਤ ਅਤੇ ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਦਾਅਵਿਆਂ ਦੇ ਮੁਲਾਂਕਣ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਅਸਹਿਮਤੀ ਹੈ.
  5. ਅੰਤਰ - ਭੂਮਿਕਾ - ਇਕੋ ਸਮੇਂ ਕਈ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਕਰਨ ਦੀ ਅਯੋਗਤਾ.
  6. ਨਿਜੀ-ਭੂਮਿਕਾ - ਆਪਣੀ ਯੋਗਤਾ, ਜਾਂ ਇੱਛਾ ਦੀ ਮੌਜੂਦਗੀ ਦੇ ਕਾਰਨ, ਆਪਣੀਆਂ ਆਪਣੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਦੀ ਅਸੰਤੁਸ਼ਟਤਾ.
  7. ਲੋੜਾਂ ਦਾ ਅਪਵਾਦ - ਸਮਾਜਿਕ ਸਿਧਾਂਤਾਂ ਅਤੇ ਲੋੜਾਂ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ.

ਅੰਦਰੂਨੀ ਵਿਰੋਧਤਾ ਹੱਲ ਕਰਨ ਦੇ ਤਰੀਕੇ

ਮਾਹਿਰਾਂ ਇਸ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ ਕਿ ਇਕ ਅੰਦਰੂਨੀ ਵਿਰੋਧਤਾ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਹੱਲ ਕਰਨਾ ਹੈ. ਸਭ ਤੋਂ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਢੰਗਾਂ ਵਿੱਚੋਂ:

  1. ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਦਾ ਅਨੁਭਵ ਅਤੇ ਹੱਲ ਕਰਨ ਲਈ ਸਮਝੌਤਾ ਬਹੁਤ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਹੈ
  2. ਕੇਅਰ - ਕਈ ਵਾਰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਥਿਤੀ ਨੂੰ "ਛੱਡ ਦੇਣਾ" ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਇਸ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਵੀ ਨਹੀਂ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ.
  3. ਮੁੜ-ਵਿਚਾਰ ਕਰਨ ਵਾਲਾ ਇਕ ਵਸਤੂ ਪ੍ਰਤੀ ਰਵੱਈਆ ਬਦਲਦਾ ਹੈ.
  4. ਸੁੱਜੁਣਾ ਇੱਕ ਊਰਜਾ ਦਾ ਇੱਕ ਸਮਾਜਿਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਚੈਨਲ ਨੂੰ ਟ੍ਰਾਂਸਫਰ ਹੈ.
  5. ਆਧੁਨਿਕੀਕਰਨ ਕਾਲਪਨਿਕ, ਸੁਪਨੇ, ਅਸਲੀਅਤ ਤੋਂ ਵੱਖ ਹੈ
  6. ਦਮਨ ਕਰਨਾ ਆਪਣੀ ਖੁਦ ਦੀ ਭਾਵਨਾਵਾਂ, ਇੱਛਾਵਾਂ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਦਮਨ ਲਈ ਇੱਛਾਵਾਂ ਉੱਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਹੈ.
  7. ਸੁਧਾਰ - ਆਪਣੇ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਅੰਦਰੂਨੀ ਸੰਸਾਰ ਲਈ ਇੱਕ ਢੁਕਵਾਂ ਰਵੱਈਆ.

ਇੱਕ intrapersonal ਟਕਰਾ ਦੇ ਨਤੀਜੇ

ਇਕ ਅੰਦਰੂਨੀ ਸੰਘਰਸ਼ ਦੇ ਬਾਰੇ ਅਜਿਹੀ ਗੱਲ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕਰਦਿਆਂ, ਇਸ ਦੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਬਾਰੇ ਦੱਸਣਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ. ਉਹ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਅਤੇ ਨਕਾਰਾਤਮਕ ਨਤੀਜੇ ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ. ਨਕਾਰਾਤਮਕ ਵਿਚ:

ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਨਤੀਜਿਆਂ ਵਿਚੋਂ: